Entre Ríos | Argentina - 26.04.2024
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19.03.2013       454
El nuevo Director Regional presentó su propuesta al personal de la EEA Concordia
El día jueves 7 de marzo, el nuevo Director del Centro Regional Entre Ríos del INTA, Dr. Oscar Valentinuz, presentó su propuesta de trabajo para los próximos cuatro años a todo el personal de la Estación Experimental Agropecuaria Concordia del INTA.

El INTA y su contexto

 

Al inicio de su presentación, el nuevo director hizo referencia a la situación de coyuntura internacional, el contexto latinoamericano y la tendencia a recuperar el rol de los estados, para luego realizar un recorrido por el modelo de desarrollo y una retrospectiva institucional del INTA.

Se refirió así a la nueva política de estado que pone en el centro de la escena a la ciencia y la tecnología, comprendiéndola como elemento del desarrollo, además de mantener el foco en la producción de alimentos y la energía. Como consecuencia de ello, en los últimos años hubo un fuerte crecimiento del INTA como institución que fue acompañado con el incremento en la imagen positiva, tanto en la comunidad rural como urbano, para lo cual el Director instó a “honrar esa imagen positiva que tenemos en la población”.

 

 

El trabajo con enfoque territorial

 

El INTA posee una infraestructura de conocimiento productivo y territorial que es muy valiosa para el desarrollo territorial, así se refirió a que “si hay algo que permea en el territorio es el INTA, con sus agencias, y ese es un valor importante y reconocido internacionalmente”.

En cuanto al modo de trabajo, apeló a pensar con un enfoque territorial, trabajando en conjunto con los municipios y otras instituciones del territorio, y con modelos de desarrollo con inclusión. En ese sentido expresó que “ya sea uno investigador o extensionista de INTA deberíamos tener en la mente esa concepción: que estamos trabajando para un desarrollo, para hacer un poco mejor la vida a los que no han sido tan afortunados”.

Por último, presentó un cuadro de situación con los problemas y oportunidades desde donde parte el trabajo en la Dirección Regional, teniendo en cuenta la visión y las líneas estratégicas para la investigación y la extensión.

Finalmente instó a todo el personal a valorar los logros colectivos sobre los individuales, generar pensamiento crítico y conocer el potencial de cada uno para poder trabajar mejor en el territorio.



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